在专题下发的先锋行动《意见》中，该市号召市级机关党员积极投身聚力“五个新实践”先锋行动，做到“四个在先”：一是学习钻研在先。自觉适应新实践需要，学习新理论、新知识，找准工作切入点、着力点，争当专家型、复合型党员干部。深入钻研业务，潜心学思践悟，在培养专业能力、专业精神上为机关职工群众带好头、领好向。二是担当作为在先。不忘初心，牢记使命，接续奋斗。在建设“强富美高”新东台的大局下行动，党组织指向哪里打向哪里。扛责不弯腰，尽职不言苦。平常时候看得出来，关键时刻站得出来，危急关头顶得上去。三是推进落实在先。“勤”字走在前，撸起袖子加油干；“快”字做表率，闻风而动，马上就办；“实”字立标杆，身入基层、心入一线，重实践、尚实干、求实效；“韧”字作示范，弘扬“钉钉子”精神，绵绵用力，久久为功。四是创塑特色在先。积极投身“两争一创”活动，勇担领跑者和主力军角色，用心试、大胆闯，审慎破、稳妥立。工作争先恐后，力求在盐城站排头、在全省争位置、在全国有影响。群策群力催生“东台现象”，创新创优做亮“东台样板”。 

　　该市明确，开展机关党员聚力“五个新实践”先锋行动，主要从四方面着手：一是实行“双亮”。即亮承诺、亮实绩。年初，机关党组织协助行政负责人，对在本部门单位贯彻开拓“五个新实践”决策部署的重点工作目标任务进行分解，要求党员结合本职工作岗位认领，并据此制订《年初目标承诺书》。目标承诺书通过党组织审核后，组织党员在全体人员会议上作出目标公开承诺。每季度末月，组织党员回顾践诺进展情况，填报《季度实绩报告单》，在党组织认定后利用当月20号“统一活动日”集中公示。二是实行“双比”。即比作风、比本领。比作风，围绕“执行态度坚决一点、走访基层勤快一点、研究问题深入一点、施策发力稳准一点、协调服务主动一点、督查落实较真一点、工作推进加快一点”进行。比本领，侧重比谁“更熟悉经济工作、更具有专业素养、更擅长组织协调、更会做群众工作、更懂得信息技术”。党组织须围绕“比出好作风，赛出高本领”主题，发动党员记述投身先锋行动真情故事，参加书画、征文和演讲比赛活动，造浓“比”的氛围，提升“比”的质效。三是实行“双带”。即书记带、标兵带。在领导和组织推进党员聚力“五个新实践”先锋行动中，党组织书记要重视发挥“头雁”效应，以上率下、以身作则，“双亮”时“第一个亮承诺、第一个亮实绩”，“双比”中“带头转作风、带头强本领”，引导党员照着来、跟着做。同时，发挥本部门、本单位党员标兵的示范带动作用，建立“一对一”或“一对多”的先锋行动帮带对子，使新党员、后进党员、年轻党员和入党积极分子一同行动起来，做到跟得上趟、进入得了状态。四是实行“双评”。即组织评、群众评。党组织每半年召开一次聚力“五个新实践”先锋行动推进会，组织党员汇报参加这项活动的做法、成效、心得和后续打算，党组织书记进行总结点评。同时，尝试贯通自我监督和群众监督，邀请知情工作和服务对象代表列席推进会，参加现场评议发言，提出建议和批评意见，帮助党员发现问题和不足，提高参加先锋行动的实际成效。 

　　该市规定，市级机关党组织务必把机关党员聚力“五个新实践”先锋行动，作为将要开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育的实践支撑措施来抓。要求市四套班子领导以普通党员身份参加先锋行动，发挥好示范带动作用。明确市级机关工委牵头抓总，运用行动方案分片过堂、“推磨式”互学互查、“明星党员”事迹宣讲、先锋行动成果视频汇报等手段，推动和促进机关党员聚力“五个新实践”先锋行动走深走实。要求机关党组织书记履行好“第一责任”人责任，并规定将此项活动的开展情况作为年底党组织书记抓党建述职的重点内容之一。 （江苏省东台市市级机关工委书记 黄昕）